Veille documentaire - Compétences psychosociales
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Partenariat national 2025La Ministre déléguée à la Ville pilote la politique de la ville qui poursuit l’objectif, commun à l’ensemble des ministères concernés et acteurs des territoires, de réduire les écarts de développement entre les quartiers défavorisés et leurs unités urbaines, et d’améliorer les conditions de vie de leurs habitants.
Ce document présente les résultats du baromètre du numérique mené à la demande de l’Arcep, de l’Arcom, du CGE et de l’ANCT.Les résultats…
Ce site, pensé et proposé par le Réseau des Centres Sociaux et Espaces de Vie Sociale de Loire-Atlantique, permet de valoriser et centraliser les nombreuses ressources (vidéos, formations, initiatives) autour du pouvoir d’agir des jeunes. Il s’inscrit dans la volonté du Réseau 44 de favoriser une animation jeunesse au service du développement du pouvoir d’agir et de l’engagement des jeunes.
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Les CPS renvoie à notre capacité à faire face aux aléas et aux épreuves de la vie quotidienne. Développées tout au long de la vie, elles nous permettent d’exprimer notre potentiel, de faire des choix éclairés, d’agir en société, de nous adapter à notre environnement et de pouvoir le transformer. Elles contribuent activement à notre bonne santé.
Ce cours en ligne vient en complément du Kit « Cap Littératie en santé organisationnelle », une boîte à outils sur la littératie en santé organisationnelle (LSO) conçue pour les structures de première ligne du champ de la santé et du social.
Dans le cadre d’un package formatif à destination des organisations de 1ère ligne, Cultures&Santé propose un cours en ligne sur le concept de littératie en santé.
La littératie en santé organisationnelle (LSO), c'est la capacité des organisations à prendre en compte et à soutenir la littératie en santé des usager·es afin de garantir l’accessibilité et l’utilisation des informations et des services. On parle également d’approche organisationnelle de la littératie en santé. Concrètement, la LSO renvoie à des moyens (politiques internes, pratiques, procédures...) déployés par une organisation pour réduire la complexité des services et des informations partagées afin d’en assurer un accès équitable, en lien avec les besoins des publics.
« Cap LSO » est une boîte à outils sur la littératie en santé organisationnelle (LSO) pour les structures de première ligne du champ de la santé et du social.