De multiples enquêtes ont documenté la surreprésentation du risque suicidaire dans la population adolescente prise en charge par la Protection judiciaire de la jeunesse et l’Aide sociale à l’enfance. Cette recherche, menée entre 2023 et 2025, analyse les pratiques professionnelles de repérage, d’accompagnement et d’orientation des adolescents suicidaires dans quatre Unités éducatives d’hébergement collectif, deux Maisons d’enfants à caractère social et un dispositif expérimental habilité par l’ASE pour jeunes en rupture de placement proposant un accompagnement et un hébergement à bas seuil. L’enquête s’appuie sur une approche qualitative combinant 65 entretiens semi-directifs, des analyses d’écrits professionnels et des observations ethnographiques menés auprès d’éducateurs, psychologues et cadres des structures PJJ et ASE, ainsi que des professionnels du secteur de la santé mentale exerçant au sein d’une Maison des adolescents et d’une unité pédopsychiatrique. Les données recueillies confirment la pertinence du travail d’observation clinique mené par les professionnels des structures d’hébergement, mais révèlent des défaillances significatives dans le travail quotidien de care et l’orientation vers les dispositifs de soins en santé mentale, partiellement saturés. L’enquête met en évidence l’écart considérable entre la lucidité des professionnels quant à la souffrance des adolescents et leurs capacités d’intervention effective. [d'après résumé auteur]. Le rapport appelle à des transformations des pratiques professionnelles et des politiques publiques en émettant des recommandations.
Veille documentaire - Santé mentale
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Dans cette étude, l'auteur cherche à trouver des explications à la force des oppositions au recul de l'âge de départ à la retraite alors que le passage à la retraite est en moyenne neutre en termes de bien-être. Il évoque deux facteurs pour expliquer l’attrait pour la retraite dans ce contexte : d’une part, les premières années de la retraite constituent un plateau, une pause dans une trajectoire qui va généralement vers un moindre bien-être, les facteurs de détérioration étant liées aux limitations induites par le vieillissement, le report de l’âge de la retraite signifiant une réduction de la durée de ce répit ; d’autre part, l’effet répulsif d’un monde du travail français peu propice au bien-être et à l’épanouissement, et où les seniors peinent à conserver une place. L’attrait pour la retraite serait ainsi moins l’anticipation d’une période idéale que la perspective de quitter une situation professionnelle qui pèse de plus en plus sur la santé et le bien-être.
Cette étude présente les initiatives de prévention et gestion des risques psychosociaux (RPS) au travail dans 7 pays européens : Allemagne, Belgique, Danemark, Espagne, France, Italie et Suède et 5 pays extra-européens : Australie, Canada, Corée du Sud, États-Unis et Japon. Parmi les grands enjeux traités, elle examine les différentes législations nationales concernant les obligations de l’employeur, la prise en compte des RPS dans l’évaluation des risques, le droit à la déconnexion, ou encore la gestion de la violence et du harcèlement au travail. Cette étude permet ainsi aux préventeurs, assureurs et décideurs de mieux appréhender les différents facteurs de risques psychosociaux, comprendre la législation applicable en la matière et découvrir de nouvelles pratiques mises en œuvre dans d’autres pays du monde.
Dans les services de psychiatrie, certaines mesures restreignant la liberté des patients, telles que les soins sans consentement, la mise à l’isolement ou la contention à l’aide de sangles, sont autorisées dans un cadre légal strict. Les recherches révèlent toutefois d’importantes différences entre établissements dans le recours à ces pratiques. Quelle est la situation en France, alors que le ministère de la santé ambitionne d’en finir avec la contention d’ici à 2030 ?
Ce guide recense des dispositifs nationaux proposant du soutien psychologique par téléphone, tchat, internet. On peut appeler ces lignes quand on se sent angoissé, qu'on a besoin de parler ou qu'on cherche de l'aide.Si vous êtes en détresse et/ou avez des pensées suicidaires, si vous voulez aider une personne en souffrance, contactez le 3114, numéro national de prévention du suicide.
CARTE BLANCHE. Pourquoi opposer légèreté et apprentissage ? Dans sa Carte blanche au « Monde », Sylvie Chokron vante le feu d’artifice déclenché par le bonheur au niveau cérébral, avec des effets bénéfiques durables sur nos capacités cognitives.
Dans une tribune au « Monde », le philosophe Bruno Jay s’interroge sur la valeur clinique et éthique des conversations avec une intelligence artificielle, privée de rêves et d’inconscient, plutôt qu’avec de véritables thérapeutes.
« Quand on repère des troubles psychiatriques plus tôt, on évite des hospitalisations », a avancé, mardi, la ministre de la santé, avant un rendez-vous interministériel destiné à dresser le bilan de la « grande cause nationale ».
Renforcer les parcours de prévention, de soins et d’accompagnement, lutter contre la stigmatisation, améliorer l’accès aux dispositifs pour les personnes concernées et leurs proches : les acteurs du Doubs confirment leur engagement au service de la santé mentale, grande cause nationale. Le contrat territorial de santé mentale 2026-2030 est signé officiellement ce jeudi 4 juin, à Besançon.
Dans une tribune au « Monde », un collectif d’élus et de soignants s’alarme du manque d’actions concrètes, notamment à destination des adolescents, alors que la santé mentale a été désignée « grande cause nationale » pour la deuxième année d’affilée.
Visuallys offre des images issues d’un travail original de recherche-création en design graphique qui comprend plusieurs volets : intelligence artificielle, illustration, animation, graphisme social, affiche et réalité augmentée. Le volet « Intelligence artificielle » (Visuallys IA) Coordonné par Stéphane Vial (Chaire Diament UQAM) et Étienne Mineur (Volumique, Paris), ce projet a consisté à créer des images originales […]
Près de six étudiants transgenres et non binaires sur dix souffrent de problèmes de santé mentale. Face à ce constat, le Centre pour l’égalité des genres de l’Université d’Agder et l’Université Bourgogne Europe unissent leurs efforts pour mettre en place des actions visant à améliorer leur situation. Par l’intermédiaire de l’alliance universitaire européenne FORTHEM, l’Université Bourgogne Europe et l’Université d’Agder ont engagé une collaboration autour d’un enjeu majeur : l’amélioration des conditions de vie et d’études des étudiants transgenres et non binaires. Les deux établissements travaillent désormais conjointement à la création d’un livret de ressources consacré à la diversité des genres, destiné aussi bien aux étudiants qu’aux personnels universitaires. « L’objectif est de fournir des connaissances simples et essentielles sur la diversité des genres, tout en mettant en lumière des mesures concrètes et de bons exemples. Ainsi, la brochure pourra être utilisée activement au quotidien et devenir un outil précieux » explique Thea Mujkic Litschi, conseillère au Centre pour le genre et l’égalité de l’Université d’Agder, où elle travaille sur les questions de genre et de diversité sexuelle. »